Développer son efficacité professionnelle de manager
Les 7 habitudes des managers efficaces selon la méthode Covey
Formation créée le 30/08/2023. Dernière mise à jour le 21/03/2025.Version du programme : 1
      
  Taux de satisfaction des apprenants
      
    
    
  
  9,7/10
  
    (2 avis)
  
    Type de formation
Formation mixteDurée de formation
14 heures (2 jours)Accessibilité
Oui
        
        
        €
        HT
  
    
  
  
  
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      Développer son efficacité professionnelle de manager
Les 7 habitudes des managers efficaces selon la méthode Covey
Cette formation permet aux managers et responsable d'équipe de prendre du recul sur leurs actions en fonction du modèle proposé par S Covey. Puis mettre en place leur plan d'action pour ancrer les 7 habitudes dans leur quotidien professionnel. 𝐓𝐚𝐫𝐢𝐟 𝐢𝐧𝐭𝐞𝐫 : 𝟗𝟓𝟎 € 𝐇𝐓 / 𝐩𝐚𝐫 𝐩𝐚𝐫𝐭𝐢𝐜𝐢𝐩𝐚𝐧𝐭 𝐓𝐚𝐫𝐢𝐟 𝐢𝐧𝐭𝐫𝐚 : 𝐜𝐨𝐧𝐭𝐚𝐜𝐭𝐞𝐳-𝐧𝐨𝐮𝐬, 𝐨𝐧 𝐬’𝐚𝐝𝐚𝐩𝐭𝐞 𝐚̀ 𝐯𝐨𝐬 𝐛𝐞𝐬𝐨𝐢𝐧𝐬 !
Objectifs de la formation
- Comprendre les 7 habitudes de Covey
 - Sélectionner les habitudes à développer
 - Adapter ses interactions en fonction des enjeux
 - Mettre en place son plan d'action
 
Profil des bénéficiaires
            
            Pour qui
          
          - Manager
 - Responsable d'équipe
 
            
            Prérequis
          
          - Aucun
 
Contenu de la formation
Découvrir les principes de la méthode
- Connaître la définition d’une « habitude »
 - Définir son modèle de l’efficacité
 - Comprendre les fondamentaux des interactions
 
Utiliser les leviers de l'efficacité personnelle et interpersonnelle
- Etre proactif
 - Savoir dès le départ où vous voulez aller
 - Donner la priorité aux priorités
 - Penser gagnant-gagnant
 - Comprendre les autres d’abord et ensuite être compris
 - Pratiquer la synergie
 - Aiguisez ses facultés
 
Guider les interactions et s'accorder
- Comprendre les leviers de la motivation
 - Adapter la formulation de sa demande en fonction de l’auditoire
 - Créer une stratégie de discussion sous forme de cadre commun
 
Suivi de l'exécution et évaluation des résultats
- Une évaluation de satisfaction
 - Une évaluation des acquis par questionnaire de connaissances
 
Ressources techniques et pédagogiques
- Livret participant avec apports théoriques et exercices
 - Jeux de rôle
 - Le modèle des 7 habitudes de Covey
 - Boucle de communication
 - Levier d'interaction
 - Moteur personnel
 - Cadre commun
 
Qualité et satisfaction
        Nombre de participants depuis la création de la session : pas de participants
        
    
  
          
  Taux de satisfaction des apprenants
          
      
  
  9,7/10
  
    (2 avis)
  
        Capacité d'accueil
    
        Entre 3 et 8 apprenants
      
  
Délai d'accès
    
        10 jours
      
  
Accessibilité
Accueil des personnes en situation de handicap possible, merci de nous consulter.