Séminaire - Challenge Softskills
Serious Game
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Formation créée le 17/02/2025. Dernière mise à jour le 05/03/2025.
Version du programme : 1
Programme de la formation
Le challenge des softskills vise à développer des compétences transversales telles que la coopération sociale, l’intelligence émotionnelle et la gestion du stress. Son objectif est de renforcer l’autonomie, l’identité professionnelle et la capacité des apprenants à s’adapter et à contribuer efficacement à des projets collectifs.
Objectifs de la formation
- Communiquer la bonne information, recevoir les informations, formuler des demandes, des besoins et les communiquer efficacement.
- Organiser sa promotion personnelle : école, emploi, projets, …
- Travailler son image en entreprise et sur les réseaux professionnels
- Organiser son temps et son travail de manière efficace
Profil des bénéficiaires
Pour qui
- Tout public
Prérequis
Contenu de la formation
-
Serious Game
- Mesurer les soft skills
- Jeu collaboratif en équipe de 3 à 5 personnes
- Prise de conscience des différents cadres de référence et du besoin de savoir s’adapter.
- Débrief + plan d’action d’amélioration entre chaque partie pour mesurer la progression.
-
Atelier pratique
- Mise en pratique des compétences du groupe.
- Ateliers pratiques : constructions en papier (ponts, voitures, bateaux,…)
- Promotion du projet de groupe
- Remise des prix
-
Soft skills mesurées – les compétences humaines et relationnelles
- Coopération sociale : communication avec le groupe, capacité à faire passer ses idées, écoute active, capacité d’adaptation.
- Intelligence émotionnelle : gestion du stress – gestion des émotions – affirmation de soi – empathie – prise de décisions.
- Efficacité et organisation : gestion du temps, organisation du travail, définir des objectifs, résolution de problèmes.
-
Restitution : présentation finale composée de
- La description du projet : Qu'ont-ils créé ou développé ?
- Les étapes du processus : comment ont-ils collaboré ? Les défis et solutions ?
- Les compétences mises en pratique : communication, gestion du temps et travail collectif
Suivi de l'exécution et évaluation des résultats
- Debriefing pour évaluer la progression des soft skills, avec un focus sur la communication, l’écoute active et l’affirmation de soi.
Ressources techniques et pédagogiques
- Ateliers pratiques Jeux collaboratifs en équipe.
Qualité et satisfaction
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Délai d'accès
10 jours
Accessibilité
Accueil des personnes en situation de handicap possible, merci de nous consulter.